Descrição da Vaga

Sobre a vaga:

• Gerenciar atividades operacionais e administrativas da loja, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas, acompanhando e avaliando os resultados, orientando e liderando a equipe de loja.

Principais atribuições:

• Controlar e acompanhar os indicadores de desempenho da equipe e loja, desenvolver e executar planos de ação, visando o alcance das metas da loja sob sua responsabilidade;
• Responder pela interface da loja com os setores administrativos e de suporte, gestão financeira da loja, gestão da infraestrutura, gestão de estoque dos produtos e insumos e gestão da equipe;
• Garantir que toda a documentação legal e obrigatória esteja em concordância com a legislação;
• Atender demandas dos clientes;
• Realizar procedimentos inerentes à prevenção de perdas, riscos e segurança;
• Atender a representantes de órgãos fiscalizadores;
• Garantir a correta organização, precificação e limpeza da loja de acordo com o padrão estabelecido

Requisitos obrigatórios:

• Ensino superior cursando ou completo;
• Experiência prévia em liderança de equipes;

Requisitos desejáveis(diferencial):

• Experiência no segmento Farmacêutico;
• Conhecimentos de metodologia de melhoria contínua;

Benefícios:

• Vale transporte; 
• Seguro de vida; 
• Plano de saúde Unimed coparticipativo; 
• Plano odontológico Metlife; 
• Convênio Araujo (desconto em todos os produtos da marca própria, manipulados, entre outros); 
• Participação nos resultados (PPR); 
• Parceria com universidades (cursos, graduações e pós-graduações); 
• Parceria com escolas de idiomas; 
• Parceria com SESC; 
• Parceria com a Bulbe Energia Sustentável; 
• Consultas psicoterapêuticas a preço popular; entre outros.  

Jornada de trabalho e carga horária:

• Escala 6x1 

• O horário pode ser variado de acordo com o horário de funcionamento de cada loja.